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スタッフ採用情報

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業務内容 電話応対、来客対応、コピー、ファイリング、スケジュール管理といった一般的な秘書業務に加え、連絡文書など様々な書類の作成・修正、資料・データ管理、倒産事件・企業再建事件、現場見分の補助等の弁護士アシスタント業務など、本人の意欲と習熟度によって、その業務は段階を経て多岐に広がります。
採用条件 ワード，エクセル必須
経験不問
労働条件 9時-17時と10時-18時のシフト制
土日祝休 / 社会保険完備 / 交通費支給
勤務場所・連絡先 折田総合法律事務所
大阪市北区西天満1-7-20 JIN・ORIXビル503号
電話： 06-6360-6547

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一般事業主行動計画の公表について
折田総合法律事務所は、次世代育成支援対策推進法に基づき「一般事業主行動計画」を公表いたします。

【次世代育成支援対策法とは】
次の世代を担う子どもたちが健やかに生まれ育つ環境を作るために、国、地方公共団体、事業主、国民が担う責務を明らかにし、計画的に取り組んでいくために作られたものです。
【一般事業主行動計画とは】
企業が、子育てをしている労働者の職業生活と家庭生活との両立を支援するための雇用環境の整備や、子育てをしていない労働者も含めた多様な労働条件の整備などを行うために策定する計画です。
折田総合法律事務所　行動計画
従業員が仕事と子育てを両立させることができ、働きやすい雇用環境を整備することで、すべての従業員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

【計画期間】
平成27年7月1日から平成29年6月30日までの2年間
【目標】
育児・介護休業等に関する規定の整備
産前産後休業や育児休業、育児休業給付、出産手当・出産一時金や育休中の社会保険料免除制度等の制度の周知や情報提供を行う
＜対策＞ 　
●平成２７年7月〜　法に基づく諸制度の収集 　
●平成２７年7月〜　育児・休業等に関する規程の作成・周知 　
●平成２７年7月〜　各制度に関する情報提供